סיכום סקר עובדי מערכת הבריאות הבריטית 2024 בנושאי בריאות ורווחה
- NHS
- Mar 17
- 1 min read
הסקירה מסכמת את ממצאי סקר עובדי ה-NHS לשנת 2024 בנושא בריאות ורווחת העובדים.
סקר עובדי ה-NHS לשנת 2024 כלל כמעט 775,000 עובדים, המהווים למעלה מ-50% מכוח העבודה של ה-NHS. הממצאים מצביעים על יציבות יחסית לעומת 2023, אך בעיות משמעותיות נותרות בעינן. למרות ירידה מסוימת בשחיקה ולחץ מאז 2021, 41% מהעובדים עדיין מדווחים על הידרדרות בריאותית עקב לחץ בעבודה. תופעת ה-Presenteeism (נוכחות בעבודה למרות מחלה) ממשיכה להוות אתגר, עם עלייה ל-56% מהעובדים שהגיעו לעבודה כשהם חולים.
כמו כן, תחושת התמיכה מצד הארגון והממונים הישירים נותרה דומה לשנה שעברה, עם עלייה קלה בתמיכה מצד מנהלים (71.5%).
המערכת מתבקשת להמשיך ולפעול לשיפור תנאי העבודה, הפחתת עומסים ותמיכה ברווחת העובדים כדי לצמצם שחיקה ולחץ מתמשך.